文章标题有两个奇怪的地方。第一，我是省略两个字，怕成为敏感词，想必大家都懂，但是这样就显得亲密了；第二，我用了一个“学”字，可能和大部分人的成见是有偏差的，我无意洗白抹黑，但是事物是立体的，我们换一个角度就看到不同的东西，而我现在说的就是换一个角度。
那么，作为个人或公司，我们能从党那里学到什么呢？我的理解不深，想到什么说什么，从以下几个方面浅谈。
- 改革开放
可以说中国有今天，完全得益于改革开放，一个社会主义国家，能够引进资本，发展国内经济，是需要大刀阔斧的决心和勇气的，相当于一艘大船更改了方向，整个过程肯定是困难重重。
因为你要知道秘鲁在80年代的时候还在做内部斗争，一位哲学家靠激起民众的仇恨来推翻政府，而政府也是久久没辙的。中国不改革开放，难免不出现类似的情况。
发展经济是一个国家的使命和归途，否则这个国家就不会有未来。对一个公司来说就是明确自己的核心竞争力，现在是“互联网+”的时代，遍地都是创业公司，每一个创业公司明确自己的位置坚定自己的方向才是最重要的，不要在创业大潮中迷失了自己。我敢说这个世界上的任何行业都不会是只有一个公司在做，同时还会有更多业务相关公司，但是你有一个点突出来了，就能引以为胜。
找到核心竞争点是创业公司的使命，个人也是如此。
- 五年规划
刚成立的新中国在1953年制定并实施第一个五年计划，希望通过学习苏联老大哥的方式来改变中国一穷二白的现状，现在2016年将制定第十三个五年规划，经过这么多年，五年计划的效果卓著。
一个国家可能有很多个五年，其包含了每个国民为数不多的五年，而对一家公司来讲可能还没有五年，那么五年之内要做什么就显得至关重要，这个就是规划。规划不是随意定一个目标，这个目标可能定得比天高比海阔，而是要立足当下，从国情出发，一个人尚且不容易正确的审视自己，何况了解一个国家。
规划对一个公司来讲就是明确自己的核心竞争力后要做的事情，是一个目标，也要去实施。很多公司有目标，但是从未走在实际的路上，埋头苦干也不讨好。创业公司如果每一次的工作都是对上一次的否定，那么只能原地踏步。制定阶段性的目标，时间点一到就能看出一家的公司的问题在哪，如何去解决。
最重要的是目标的制定符合自己目前的实力。
- 反腐倡廉
党员的人数之多，世界之最，加上党员家属，这俨然就是党的的天下。和“尽信书不如无书”的道理一样，如果都是党员那还不如没有党员，所以一个先进的党是会自我进化和革新的，很多人讲薄熙来是政治斗争的牺牲品，反过来又怎样怎样，阴谋论实足，但我不这样看。我觉得是党在忍痛割腐肉，道理很简单，一个团体如果不自我进化，就会分化派别，最终导致覆灭。作为老百姓，我们也只看一个官是不是好官，而不管政治斗争的结果如何。
习大大2014年提出的《三严三实》，是一具警钟，也是标准。
反过来看公司，公司如何做到自我进化，永远处在浪潮之巅呢？我觉得是创新，如少年阿里这个理念一般，要永远保持着创新的活力。
但是我们看到随着公司逐渐壮大后反而失去了活力，很多公司的老板和员工看着一个公司走向灭亡。这个问题就像别人问王健林为什么你一接手英国的那些亏损酒店就能盈利呢？王健林的答案无非就是那套：发挥员工的积极性，给他们多点提成。公司如果是员工自己的，员工才会尽心竭力，公司遇到问题积极提出解决，有新的想法就会商量着一起实现。
很多阴谋论的人会说，中国如果不在党的手里会怎样怎样，我觉得恰恰相反，党的强大是随着中国的强大而强大，中国不在党的手里未必会更好。而我们最容易犯的错误就是自以为是，不在其位而某其政，自然得不出准确的结论。
向真正有成功经验的管理大师学管理，就是此篇文章的目的所在。
